(866-3048) Técnico en Enfermería, Pabellón CMA y Recuperación, 44 horas, Hospital Penco Lirquén

Objetivo del cargo

Ejecutar labores técnicas en el ámbito del arsenal quirúrgico, asegurando la correcta preparación, control, conservación y disposición del instrumental, insumos y equipos médicos, en concordancia con protocolos de seguridad, normativas vigentes y requerimientos clínicos.

Funciones del cargo

FUNCIONES PRINCIPALES

Verificar la programación de la tabla quirúrgica el día anterior, asegurando la disponibilidad y estado del instrumental y material específico para cada intervención (ej. cajas quirúrgicas e insumos).

Revisar todo el instrumental y material correspondiente antes del inicio de la cirugía, garantizando su integridad, limpieza y óptimas condiciones de uso.

Realizar lavado de manos con técnica quirúrgica y preparar la mesa de instrumental según requerimientos del procedimiento.

Proporcionar el instrumental quirúrgico de manera oportuna durante la intervención, manteniendo la secuencia y los tiempos quirúrgicos.

Participar activamente en el conteo y control de compresas, gasas, agujas, bisturíes, instrumental y todo elemento con contacto potencial con cavidades o el sitio quirúrgico, en las etapas pre, intra y post operatorias.

Vestir al equipo quirúrgico conforme a normativas.

Mantener estricta asepsia durante todo el procedimiento quirúrgico.

Entregar el instrumental quirúrgico de forma anticipada y sucesiva, según las etapas del procedimiento, favoreciendo la continuidad operativa y concentración del equipo.

Favorecer un ambiente de calma y concentración en pabellón.

Detectar instrumental o materiales faltantes o en mal estado, informando oportunamente a la Enfermera Jefe para su reparación o reemplazo.

Colaborar activamente en el orden, aseo y limpieza terminal del pabellón, incluyendo mesas, superficies y equipos médicos.

Retirar, humidificar y acomodar el instrumental según indicación.

Supervisar el cumplimiento de medidas de asepsia, antisepsia y prevención de infecciones asociadas a la atención de salud.

Velar por la correcta utilización de uniforme clínico y normas de presentación personal (uñas cortas, sin esmalte ni joyas).

Asistir en el traslado seguro del paciente desde la mesa operatoria a la camilla.

Ejecutar la limpieza de mesas de arsenalería y reposición de insumos conforme a protocolos institucionales.

Marcación y cumplimiento del horario en sistema oficial de registro biométrico.

Coordinar oportunamente sus vacaciones y permisos con jefatura directa.

Informar oportunamente ausentismo no programado a jefatura directa.

Mantener un trato cordial con los usuarios, funcionarios y jefatura.

Realizar tareas que le sean encomendadas de acuerdo a su cargo y competencias.

FUNCIONES EVENTUALES

Participar en el cumplimiento de las medidas establecidas en el plan de calidad del establecimiento para cumplir con normas de funcionamiento de un hospital acreditado.

Participar en reuniones y capacitaciones.

Perfil del Cargo

Los siguientes elementos componen el Perfil del Cargo y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Perfil requerido

Título de Técnico en Enfermería de Nivel Superior otorgado por un Establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por éste; o,

Título de Técnico en Enfermería de Nivel Medio o equivalente, otorgado por el Ministerio de Educación; o,

Licencia de Enseñanza Media o equivalente y certificado de competencias para ejercer como auxiliar paramédico otorgado por la Autoridad Sanitaria, previa aprobación del curso de 1.500 horas como mínimo, según programa del Ministerio de Salud.

IAAS

RCP

Anestesiología

Arsenalería quirúrgica

Cursos Complementairos

Esterilización

Trato y satisfacción usuaria.

Protocolo VALS y la Ley Karin

Protección Radiológica (Sin caducidad)

Experiencia sector público / sector privado

EXPERIENCIA

Experiencia Total (en el estamento) en el Servicio Público y/o Privado.

2 años.

Experiencia similar (Pabellón en Servicio público y/o Privado).

1 año.

Competencias

COMPETENCIAS Orientación a los Resultados

Nivel 4

Trabajo en Equipo

Nivel 3

Comunicación Efectiva

Nivel 3

Capacidad de Adaptación

Nivel 3

Relaciones Interpersonales

Nivel 4

Contexto del Cargo

CONTEXTO DEL CARGO

EQUIPO DE TRABAJO

Equipo quirúrgico, Enfermeros, TENS, Auxiliares de servicio de la unidad.

CLIENTES INTERNOS

Subdirección médica

CLIENTES EXTERNOS

Red asistencial de salud

Requisitos generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 del la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.

Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.

Tener salud compatible con el desempeño del cargo.

Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace.

No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal.

No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:

Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.

Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.

Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.

Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.

Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.

Requisitos Específicos

Según DFL 15/2017:

Título de Técnico de Nivel Superior otorgado por un Establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por éste; o,

Título de Técnico de Nivel Medio o equivalente, otorgado por el Ministerio de Educación; o,

Licencia de Enseñanza Media o equivalente y certificado de competencias para ejercer como auxiliar paramédico otorgado por la Autoridad Sanitaria, previa aprobación del curso de 1.500 horas como mínimo, según programa del Ministerio de Salud.

Documentos requeridos

Copia Cédula de Identidad

Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley

Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados

Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral

Declaración jurada que cumple requisitos de ingreso (art. 12 let. c), e) y f) y art. 54 DFL 1/19.653)

Otros ( Certificado Registro en Superintendencia de Salud )

Etapas de selección

Calendarización del proceso