MÉDICO ESPECIALISTA PARA PROGRAMA LEY TEA UNIDAD INFANTO JUVENIL AMBULATORIA HDS
Servicio de Salud Valparaíso - San Antonio / Hospital Psiquiátrico Del Salvador Valparaíso busca cubrir el cargo de MÉDICO ESPECIALISTA PARA PROGRAMA LEY TEA UNIDAD INFANTO JUVENIL AMBULATORIA HDS en Valparaíso.
| Región | Ciudad | Tipo de vacante | Nº de vacantes | Renta bruta | Cierra el |
|---|---|---|---|---|---|
| Región de Valparaíso | Valparaíso | Contrata Ley 19.664 | 1 | No informada | 14 ago 2026 |
Perfil requerido
Poseer título de Médico Cirujano
Poseer título de especialista en Psiquiatra infantil, Neurología Pediátrica o Pediatría con capacitación en trastorno del neurodesarrollo o a fin
Otorgado y/o visado por una Universidad Chilena o título extranjero reconocido y homologado por el Ministerio de Salud de Chile, reconocido por la Superintendencia de Salud y CONACEM aprobado.
Poseer título de especialista en Psiquiatra infantil, Neurología Pediátrica o Pediatría con capacitación en trastorno del neurodesarrollo o a fin
Otorgado y/o visado por una Universidad Chilena o título extranjero reconocido y homologado por el Ministerio de Salud de Chile, reconocido por la Superintendencia de Salud y CONACEM aprobado.
Competencias
COMPETENCIAS LABORALES
COMPETENCIAS TRANSVERSALES NIVELES DE DESARROLLO PESO
1 2 3 4 5
1 COMPROMISO ORGANIZACIONAL X 3
2 RESPETO Y CORDIALIDAD X 4
3 COMUNICACIÓN ASERTIVA X 4
4 ADAPTACIÓN X 4
COMPETENCIAS ESPECIFICAS NIVELES DE DESARROLLO
1 2 3 4 5
5 RESPONSABILIDAD X 3
6 TRABAJO EN EQUIPO X 3
7 FORTALEZA Y TEMPLE X 3
8 ORIENTACIÓN AL CLIENTE INTERNO Y EXTERNO X 4
9 MANEJO DE CONFLICTOS X 4
10 ORIENTACIÓN A LA CALIDAD Y MEJORA CONTINUA X 3
UNIDADES DE PERFIL 123
Requisitos Específicos
Título Profesional de Médico cirujano, SIS.
Certifcado de EUNACOM teórico y práctico, rendido y aprobado
ESPECIALISTAS A FINES:
Psiquiatra infantil.
Neurólogo(a) Infantil.
Pediatra con capacitación en trastorno del neurodesarrollo o afin
Importante: El calculo de la remuneración se ajusta de acuerdo a la cantidad de trienios que acredite el profesional, presentando:
CONACEM
Certificado de relación de servicio para acreditar trienios.
Etapas de selección
| COMPETENCIAS LABORALES | |||||||
| COMPETENCIAS TRANSVERSALES | NIVELES DE DESARROLLO | PESO | |||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
| 1 | COMPROMISO ORGANIZACIONAL | X | 3 | ||||
| 2 | RESPETO Y CORDIALIDAD | X | 4 | ||||
| 3 | COMUNICACIÓN ASERTIVA | X | 4 | ||||
| 4 | ADAPTACIÓN | X | 4 | ||||
| COMPETENCIAS ESPECIFICAS | NIVELES DE DESARROLLO | ||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
| 5 | RESPONSABILIDAD | X | 3 | ||||
| 6 | TRABAJO EN EQUIPO | X | 3 | ||||
| 7 | FORTALEZA Y TEMPLE | X | 3 | ||||
| 8 | ORIENTACIÓN AL CLIENTE INTERNO Y EXTERNO | X | 4 | ||||
| 9 | MANEJO DE CONFLICTOS | X | 4 | ||||
| 10 | ORIENTACIÓN A LA CALIDAD Y MEJORA CONTINUA | X | 3 | ||||
| UNIDADES DE PERFIL | 123 | ||||||
Calendarización del proceso
| Etapa | Fechas |
|---|---|
| Postulación | |
| Difusión y Plazo de Postulación | 14/07/2026-14/08/2026 |
| Evaluación | |
| Proceso de Evaluación y Selección del Postulante | 17/08/2026-21/08/2026 |
| Finalización | |
| Finalización del Proceso | 24/08/2026-25/08/2026 |