Cirujana(o) dentista para APS

Objetivo del cargo

Realizar atención odontológica de usuarios(as) de todos los grupos etarios en APS que concurren al Hospital Comunitario de Salud Familiar de Bulnes, participando de forma activa y responsable en la entrega de una atención segura y de calidad, respetando la dignidad y un buen trato a a las personas, aportando al cumplimiento de objetivos de la red asistencial de salud.

Funciones del cargo

Prestación de atención Odontológica en todo el ciclo vital, a través de los pacientes atendidos en los policlínicos APS (urgencia dental, Ingreso pacientes CERO, pacientes con patologías GES).

Manejar protocolos de evaluación, tratamiento y seguimiento en Problemas de Salud Oral GES (Garantías Explícitas en Salud) y de grupos priorizados.

Atención de Urgencias odontológicas

Desarrollar de forma integral las prestaciones asignadas a los pacientes GES y de grupos priorizados llevando registros de ingresos, tratamientos y altas.

Realizar atención clínica odontológica a pacientes con dependencia severa y/o hospitalizados(as).

Dar cumplimiento a las metas estipuladas para programas ministeriales: PRAPS, IAAPS, programa CERO, GES y otros indicadores definidos.

Colaborar en la educación grupal y comunitaria, en temas relacionados con la salud bucal.

Aplicar las diferentes técnicas de esterilización y normas de bioseguridad.

Registrar en Sistema ficha clínica electrónica RAYEN los procedimientos y administración de medicamentos realizados al paciente.

Cumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral y calidad, establecidos por el establecimiento.

Participar en actividades de Capacitación y Extensión organizadas por el Hospital.

Participar activamente en reuniones de servicio dental.

Realizar subrogancia efectiva de jefatura Dental APS, cuando se requiera.

Aportar activamente en el clima laboral positivo dentro y fuera de su equipo de trabajo, promoviendo buenas prácticas laborales.

Otras tareas inherentes al cargo y/o funciones estipuladas por jefatura, de acuerdo a su rol profesional.

Perfil del Cargo

Los siguientes elementos componen el Perfil del Cargo y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Perfil requerido

Como requisito obligatorio de selección se requiere contar con:

Certificado de título de Cirujano(a) Dentista, otorgado por un establecimiento educacional reconocido por el estado de Chile o reconocido por éste.

Se considerarán los cursos de capacitación que tengan una fecha de certificación que no supere los 05 años contados hasta la fecha de postulación, que tengan un mínimo de 20 horas pedagógicas. Para el caso de Diplomados, o Postítulos, la antigüedad máxima aceptada es de 10 años. Todo lo anterior debe acreditarse vía certificado que señale: nombre capacitación, fecha término, horas, firma o timbre. En caso de no presentar antecedentes que permitan certificar capacitaciones, será asignado “0” en puntuación en este subfactor (30% valor subfactor).

Posee 07 o más cursos atingentes de al menos 20 hrs. Pedagógicas c/u.

25 PUNTOS

Posee 06 cursos atingentes de al menos 20 hrs. Pedagógicas c/u.

20 PUNTOS

Posee 05 cursos atingente de al menos 20 hrs. Pedagógicas c/u.

15 PUNTOS

*Se considerará como capacitación atingente: Protección radiológica, salud familiar, calidad y acreditación, Trato al Usuario(a), Curso ECICEP, Cariología, Manejo de usuarios(as) con diagnóstico de TEA, Manejo de urgencias odontológicas, Comunicación efectiva, liderazgo, trabajo en equipo, resolución de conflictos, autocuidado, inclusión, u otras que la comisión considere atingente.

**Se debe tener presente que estos puntajes no se suman entre sí. En caso que postulantes acrediten postítulos, maestrías, master, diplomaturas, MBA, quedará a criterio de la comisión la validación de éstos.

Experiencia sector público / sector privado

Comprende la evaluación del nivel de experiencia laboral global y experiencia laboral específica y se considera desde la fecha de obtención del título profesional, título técnico o licencia de educación media, según corresponda al cargo y se validará experiencia hasta la fecha de postulación como máximo Para acreditar experiencia laboral/profesional el(la) postulante deberá presentar copias simples de: Certificado que contengan la siguiente información:

Individualización del postulante;

Cargo y especificación de las funciones desempeñadas;

Fecha de inicio y término del período de desempeño (día, mes, año), en el caso de que no contenga fecha de término se contabilizará como tiempo de permanencia, en el cargo desempeñado, la fecha de emisión del certificado

Nombre completo, firma y timbre de quien emite el documento;

Identificación de institución/empresa.

Fecha de emisión.

En los casos en que el/la postulante no adjunte algún certificado que acredite los antecedentes ingresados a través de la plataforma al momento de postular, no se asignará el puntaje en el rubro respectivo, pudiendo quedar fuera del proceso si el puntaje es insuficiente para aprobar la etapa de análisis curricular. En caso de no acreditar mediante el respectivo medio de prueba un requisito considerado excluyente, su postulación será desestimada por no dar cumplimiento a los requisitos de admisibilidad establecidos en la presente pauta.

Como requisito obligatorio se requiere contar con:

Certificado de título de Cirujano(a) Dentista, otorgado por un establecimiento educacional reconocido por el estado de Chile o reconocido por éste.

Certificado de Inscripción en Superintendencia de Salud.

Experiencia laboral específica como cirujano(a) dentista de, al menos 01 año y 06 meses en áreas de APS y/o policlínico Dental en instituciones de salud públicas (excluye programas odontológicos).

Certificado de capacitación en: IAAS y RCP (mínimo 20hrs pedagógicas, con 05 años de vigencia).

Para el cálculo se aplicará la siguiente tabla de puntaje

Experiencia laboral global como cirujano(a) dentista en instituciones de salud públicas y/o privadas (30% valor subfactor) (CERTIFICAR)

Acreditar más de 04 años de experiencia

25 PUNTOS

Acreditar más de 03 años a 04 años de experiencia

20 PUNTOS

Acreditar de 02 años a 03 años de experiencia

15 PUNTOS

Experiencia laboral específica como cirujano(a) dentista en áreas de APS y/o policlínico Dental en instituciones de salud públicas (excluye programas odontológicos).  (30% valor subfactor) (CERTIFICAR). La Comisión de selección será la encargada de determinar la validación de experiencia en áreas similares y la atingencia de ésta para la asignación de puntaje.

Acreditar más de 03 años de experiencia atingente

25 PUNTOS

Acreditar más de 02 años a 03 años de experiencia

20 PUNTOS

Acreditar más de 01 año y 06 meses a 02 años de experiencia

15 PUNTOS

SUBFACTOR REQUISITO DESEABLE

Estos requisitos deben ser acreditados vía documento formal que indique claramente lo solicitado. En caso de no presentar antecedentes que permitan certificar lo solicitado, será asignado “0” en puntuación en este subfactor. (10% subfactor)

Certificado de Diplomado en: Modelo de Salud Familiar (mínimo 120hrs pedagógicas, con vigencia de 10 años).

25 PUNTOS

Competencias

Calidad de servicio a usuarios(as).

Compromiso con la organización.

Probidad.

Capacidad de planificación y organización.

Liderazgo situacional.

Trabajo colaborativo.

Dinamismo y energía.

Asertividad, empatía y escucha activa.

Contexto del Cargo

Lugar de desempeño: Servicio dental APS.

Requisitos generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 del la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.

Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.

Tener salud compatible con el desempeño del cargo.

Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace.

No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal.

No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:

Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.

Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.

Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.

Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.

Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.

Documentos requeridos

Copia Cédula de Identidad

Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley

Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados

Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral

Declaración jurada que cumple requisitos de ingreso (art. 12 let. c), e) y f) y art. 54 DFL 1/19.653)

Otros (Certificado de Superintendencia de Salud)

Etapas de selección

Calendarización del proceso