Auxiliar de Servicio Cirugía HLCM

Objetivo del cargo

El objetivo del cargo de Auxiliar de servicio en el Hospital pediátrico Dr. Luis Calvo Mackenna es mantener el orden y limpieza de las unidades asignadas, colaborar y apoyar las acciones de apoyo clínico y administrativo, tales como recepción y traslado de insumos, órdenes de interconsultas y exámenes hacia unidades de apoyo. El auxiliar debe ejecutar sus labores centrando su trabajo en el usuario, en alineación con los objetivos institucionales y bajo el marco ético correspondiente. Además, debe asegurar una utilización racional y óptimas de los recursos disponibles y estar preparado para colaborar en otras unidades del hospital en casos de urgencia o situaciones excepcionales. FUNCIONES:

Mantener el Orden y la Limpieza de la Unidad

Realizar el aseo y desinfección diario de superficies de estación de enfermería.

Realizar el aseo y desinfección de equipos médicos (camillas, porta-sueros, lavachatas, etc.) que no estén en uso, y preparar los desinfectantes para esto.

Revisar y dar aviso oportuno de problemas de infraestructura a la Enfermera Supervisora.

Controlar y hacer buen uso de los materiales e insumos de aseo.

Aplicar normas de seguridad vigentes en su quehacer, evitando riesgos propios y al usuario.

Participar activamente en capacitaciones programadas sobre limpieza y seguridad.

Apoyo en aseo terminal de unidades clínicas.

Apoyar en labores de Traslado de Pacientes

Colaborar en el traslado de pacientes dentro del hospital según requerimiento.

Despachar recetas, órdenes, interconsultas y cualquier documento necesario hacia otras unidades del hospital.

Llevar y traer exámenes de laboratorio, y apoyar en el traslado de medicamentos hacia y desde la farmacia.

Recepcionar y transportar pedidos de bodega o entre servicios, y materiales estériles a las unidades correspondientes, y colaborar en el inventario de bodegas, si se solicita.

Traslado de insumos desde laboratorios, como tubos de exámenes.

Solicitud y devolución de ficha de pacientes a Archivos, en coordinación con Administrativo/Secretaría.

Tramitar documentos según lo requerido.

Retirar y distribuir alimentación de pacientes y colaciones del personal de turno.

Realizar labores de Estafeta y traslado de insumos

Controlar, abastecer y reponer Insumos de aseo e higiene

Recepcionar, y distribuir asegurando el stock de materiales y ropa en las unidades clínicas (participando del conteo diario de ropa), así como los pedidos de materiales e insumos.

Asegurar reposición de contenedores cortopunzantes y retiro de REAS en las unidades.

Rotular y registrar reposición de insumos de aseo e higiene según protocolos institucionales.

Apoyar en la correcta distribución y almacenamiento de insumos clínicos y de aseo. Asegurando stock constante en las diversas unidades del servicio.

Abastecer baños, salas y unidades de paciente con insumos como papel higiénico, toallas de papel, jabón y alcohol gel.

Participar en la Gestión y Coordinación Administrativa de la unidad

Tramitar el ingreso en admisión del paciente previo a hospitalización.

Mantener una comunicación efectiva y en un clima de respeto con sus pares, usuarios y jefatura.

Asistir y participar activamente en reuniones programadas, comités o comisiones que se le solicite integrar.

Cumplir con las normas administrativas al alta del paciente, en caso de ser solicitado.

Participar en las actividades de capacitación y programas de orientación del personal de la unidad.

Asistir a capacitaciones en prevención y control de IAAS (Infecciones Asociadas a la Atención de Salud) u otros.

Asumir funciones de otros Auxiliares en caso de ausencia transitoria y/o necesidad, tanto en la unidad, como en otras unidades que se requiera.

Velar por el Cumplimiento de Normas y Protocolos

Aplicar las normas de seguridad vigentes, evitando riesgos para sí mismo y para los usuarios.

Cumplir con las disposiciones legales que rigen el funcionamiento de los servicios públicos.

Asegurar el cumplimiento de los protocolos de limpieza y desinfección establecidos.

Mantener actualizadas las competencias técnicas requeridas para su labor.

Perfil del Cargo

Los siguientes elementos componen el Perfil del Cargo y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Perfil requerido

Enseñanza media completa .

Experiencia sector público / sector privado

Deseable experiencia de al menos 1 año como auxiliar de servicio en Áreas de Hospitalizado.

Requisitos generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 del la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.

Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.

Tener salud compatible con el desempeño del cargo.

Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace.

No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal.

No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:

Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.

Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.

Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.

Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.

Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.

Documentos requeridos

Copia Cédula de Identidad

Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley

Declaración jurada que cumple requisitos de ingreso (art. 12 let. c), e) y f) y art. 54 DFL 1/19.653)

Otros (Certificado de inhabilidades para trabajar con menores)

Etapas de selección

Calendarización del proceso