Concurso declarado desierto

Analista de Personal

Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil / · Ministerio de Justicia y Derechos Humanos

Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil / busca cubrir el cargo de Analista de Personal en Punta Arenas. Este proceso ya no acepta postulaciones.

Región Ciudad Tipo de vacante Nº de vacantes Renta bruta Cerró el
Región de Magallanes y de la Antártica Chilena Punta Arenas Contrata 1 No informada 20 nov 2026

Perfil requerido

Licencia de Enseñanza Media, otorgado por una entidad Chilena reconocida por el Estado, de acuerdo a la legislación vigente.

Administración de RR.HH.

Manejo de Estatuto Administrativo Ley 18.834

Manejo de Leyes MédicasLey Médica 15.076 y 19.664

Manejo Office Nivel Intermedio: Excel

Experiencia sector público / sector privado

Al menos 1 año de experiencia profesional en materias de RRHH., en el ámbito público y/o privado.

Requisitos generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 del la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

Ser ciudadano;

Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;

Tener salud compatible con el desempeño del cargo;

Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;

No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;

No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:

Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.

Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.

Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.

Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.

Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.

Requisitos Específicos

Cumplir con los requisitos de ingreso a la administración pública y no encontrarse afecto a causales de inhabilidad.

Criterios de Selección

1) Adjuntar CV en formato Word o PDF y que este archivo contenga el nombre completo del postulante a la dirección electrónica seleccionhec@redsalud.gov.cl 2) Asunto: Analista de Personal. 3) Informar pretensiones de renta y disponibilidad.

Calendarización del proceso

EtapaFechas
Postulación
Difusión y Plazo de Postulación28/11/2013-03/12/2013
Evaluación
Proceso de Evaluación y Selección del Postulante04/12/2013-10/12/2013
Finalización
Finalización del Proceso11/12/2013-17/12/2013
Correo de contacto: seleccionhec@redsalud.gov.cl
Postulación cerrada Ver convocatoria oficial

Otras convocatorias de esta institución

Datos verificados el 02 nov 2026 · Fuente: Portal Empleos Públicos, Servicio Civil de Chile · ID de convocatoria: 3547